Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.nplg.gov.ge/handle/1234/166478
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | ქეშელაშვილი, ომარ | - |
dc.contributor.author | მერეკლიშვილი, მარინა | - |
dc.date.accessioned | 2016-07-20T12:58:56Z | - |
dc.date.available | 2016-07-20T12:58:56Z | - |
dc.date.issued | 2006 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.nplg.gov.ge/handle/1234/166478 | - |
dc.description.tableofcontents | შესავალი I თავი – საბაზრო ურთიერთობები–– როგორც შრომითი რესურსების გამოყენების გარემო–– მისი არსი–– ამოცანები და ძირითადი მოტივაციები–– 1.1. საბაზრო ურთიერთობების არსი–– ამოცანები და ძირითადი პრინციპები–– 1.2. საბაზრო ურთიერთობები–– როგორც შრომითი რესურსების ფორმირებისა და გამოყენების გარემო და მისი ძირითადი მოტივაციები–– 1.3. შრომითი რესურსების ბაზარი–– დასაქმების პირობები და მოთხოვნები–– II თავი –სოფლის მეურნეობის განვითარების ძირითადი ტენდენციები და შრომითი რესურსების ფორმირების და გამოყენების პირობები 2.1 სოფლის მეურნეობის განვითარების ბუნებრივ-ეკონომიკური გარემო–– 2.2 სოფლის მეურნეობის განვითარების ძირითადი ტენდენციები და კანონზომიერებები–– 2.3 შრომითი რესურსების ფორმირების პირობები და უმუშევრობის დონის ანალიზი–– 2.4 ფერმერული მეურნეობები–– როგორც შრომითი რესურსების დასაქმების სფერო და მათი განვითარების მიმართულებები–– III თავი – შრომითი რესურსების ფორმირება და მისი გამოყენების ეკონომიკური ეფექტიანობა სოფლის მეურნეობაში ––3.1 შრომითი რესურსების გამოყენების სპეციფიკურ მაჩვენებელთა სისტემა–– 3.2 ახალი ორგანიზაციულ-სამართმებრივი ფორმები–– როგორც შრომითი რესურსების გამოყენების გარემო და მათი სისტემური დახასიათება–– 3.3 შრომითი რესურსების გამოყენების ეკონომიკური ეფექტიანობის ძირითადი მაჩვენებლები–– IV თავი – შრომითი რესურსების გამოყენების ეფექტიანობის ამაღლების გზები და ღონისძიებები–– 4.1 საერთაშორისო კონვენციები–– კონსტიტუციური გარანტიები–– საქართველოს კანონები და სამართლებრივ-ნორმატიული აქტები შრომის შესახებ–– 4.2 შრომის ანაზღაურებისა და სტიმულირების სრულყოფის მეთოდურ-გამოყენებითი პოზიციები–– 4.3 შრომის მენეჯმენტის სრულყოფის სარეკომენდაციო კონცეპტუალური პოზიციები–– 4.4 შრომის ბაზრის ფორმირებისა და რეგულირების ღონისძიებები და დასაქმების სახელმწიფო პროგრამის მოთხოვნები საერთაშორისო გამოცდილების გათვალისწინებით–– დასკვნები და წინადადებები გამოყენებული ლიტერატურა | - |
dc.format.extent | 177 გვ. | en_US |
dc.language.iso | ka | en_US |
dc.publisher | თბილისი | en_US |
dc.source | “შრომითი რესურსების ფორმირებისა და გამოყენების ეკონომიკური ეფექტიანობა სოფლის მეურნეობაში საბაზრო ურთიერთობათა პირობებში” / მ. მერეკლიშვილი; დის... დოქტ. აკად. ხარ. / ხელმძღვ.: ომარ ქეშელაშვილი; საქ. აგრარული უნ-ტი; თბ., 2011 - 177 გვ. - - ბიბლიოგრ.: გვ. 172-177. (საქართველოს პარლამენტის ეროვნული ბიბლიოთეკა, საარქივო ფონდი) | en_US |
dc.subject | საბაზრო ეკონომიკა საქართველოში | en_US |
dc.subject | სასოფლო–სამეურნეო წარმოების ეკონომიკა | en_US |
dc.subject | შრომითი რესურსები | en_US |
dc.title | შრომითი რესურსების ფორმირებისა და გამოყენების ეკონომიკური ეფექტიანობა სოფლის მეურნეობაში საბაზრო ურთიერთობათა პირობებში | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
dc.rights.holder | საქართველოს პარლამენტის ეროვნული ბიბლიოთეკა | en_US |
Appears in Collections: | ეროვნული ბიბლიოთეკის დისერტაციებისა და ავტორეფერატების ფონდი |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Disertacia.pdf | 757.81 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.